sovrapposizione turni coniugi polizia di stato

l’esonero dalla sovrapposizione di turni tra coniugi, dipendenti della stessa Amministrazione, con figli fino a 6 anni d’età subordinato alla richiesta dell’interessato (art. da panorama » mer nov 07, 2018 11:39 am, Messaggio Se parliamo di operatori in turno h24 tipo chi fa servizio nelle volanti l'orario cambia giorno dopo giorno seguendo il c/d turno in 5^: 19/24 - 13/19 - 7/13 - … Re: Esonero sovrapposizione completa dei turni. Turni Coniugi CC. di appartenenza di entrambi i genitori, oltre al nominativo e l’età del minore. Leggi di più Close, Pubblicato il 30.05.17 Devi fare il login per lasciare un commento. Polizia di Stato. Salve,tale legge vale anche per il privato convenzionato?Dato che sia io che mio marito siamo infermieri assunti in una clinica privata convenzionata ed abbiamo problemi, nella gestione dei 2 bambini, duvuti alla turnazione spesso uguale. da delta81 » gio feb 07, 2019 10:54 am, Messaggio § 98.1.31333 - D.P.R. CF e PI: 03631140278 | ISSN 2499-0981 11 settembre 2007, n. 170. DELLA POLIZIA DI STATO PRESSO LA SOVRAINTENDENZA ... è previsto che l’esonero dalla sovrapposizione di turni tra coniugi, ... Pertanto, ferme restando le indicazioni fomite in ordine alla configurazione della sovrapposizione di turni con la circolare n. 333A/9802..B.B.55. Quotidiano - Registrato al tribunale di Rimini n.4 del 12/09/13, Annuncio di Per quanto detto precedentemente, è illegittima la previsione di turni di lavoro ravvicinati quali ad esempio: notte / mattino e notte / pomeriggio. Così come illegittima è l'effettuazione di due turni di lavoro notturno consecutivi, ovviamente fatte salve condizioni eccezionali e imprevedibili. La norma, al punto a), prevede il divieto di sovrapposizione dei turni tra coniugi dipendenti dalla stessa Almninistrazione con figli fino -a 6 anni di età. nella sezione ove si possono scaricare anche gli statini, qui troverai URP box, entra e vai su "nuovo" e vai alla tendina per scegliere a quale comando vuoi scrivere (non serve la tua mail personale), scegli CGA URP , metti l'oggetto e vai nel riquadro per scrivere …….. alla fine vai al "simbolo" invia e vedi che ti da un nr. da delta81 » mer nov 07, 2018 3:01 pm, Messaggio Precedente Successivo. Grazie. ©PoliziaMunicipale.it - Tutti i diritti sono riservati. S.I.L.Po.L. a. l’esonero dalla sovrapposizione dell’orario di lavoro (comma 1, lettera a.) E' vero che nel portale c'è scritto ciò ma, se poni un quesito facendo capire che è personale potrebbero non risponderti ma, se lo fai allargando il campo nel generico e chiedendo gli estremi di riferimento a norme emanate dal CGA riceverai sicuramente risposta. Questo sito consente l'invio di cookie di terze parti, per inviarti messaggi in linea con i tuoi interessi. È fondamentale che i lavoratori che vogliono fruire di questo diritto facciano specifica richiesta all’azienda di appartenenza, indirizzata al direttore della gestione risorse umane e/o alla direzione infermieristica e tecnica, specificando il ruolo, l’ente e l’U.O. Seguendo la procedura se non ricordo male chiedeva email di reparto o propria ma istituzionale. Il ritmo può essere di tipo «continuo» o «discontinuo» e comporta la necessità per i lavoratori di compiere unlavoro a ore differentisu un periodo determinato di giorni o di settimane. La tale beneficio aUa nozione di turno "tout court,; pertanto il beneficio in questione potrà essere fruito dal personale impiegato nelle La raccolta settimanale delle notizie scelte per te. Devi andare tramite portale ns. di prot.. Ogni giorno controlla, fin quando entrando in URP box comparirà il numerino 1 il che significa che ti hanno risposto. acc_quadro_96_97.doc 6 a) per ciascun appartenente al Corpo di polizia penitenziaria non può essere superato il numero mensile di cinque turni notturni, fatta salva un'eventuale richiesta specifica dell'interessato ovvero in presenza di gravi ed indifferibili e motivate esigenze del servizio; La possibilità della turnazione opposta è un diritto dei lavoratori previsto per legge. I lavoratori turnisti hanno spesso difficoltà a conciliare i tempi di vita e quelli lavorativi e la situazione diventa ancor più difficile da gestire quando si hanno figli minori. Proseguendo la navigazione l'utente presterà il consenso all'usi dei cookie. Messaggio Come già sottolineato in precedenza l’istituto generale dell’aspettativa, previsto per i pubblici dipendenti dal d.P.R. Nel caso in cui “una parte delle 10 ore sia affidata alle prestazioni di un altro soggetto esterno (es. Ci prendiamo cura di chi si prende cura. 69 del citato d.P.R. Aggiornato il 14.08.17. 17/1° DPR 164/02). da panorama » gio feb 07, 2019 9:38 am, Messaggio da panorama » mer nov 07, 2018 3:29 pm, Messaggio 170/07) dei turni, a richiesta degli interessati, tra coniugi dipendenti dalla stessa amministrazione con figli fino a sei anni di età; 335/1982; l’art. da delta81 » mer nov 07, 2018 1:02 am, Messaggio La Polizia di Stato e i Carabinieri sottopongono a Fermo per furto aggravato e rapina una 19enne -VIDEO-Civitavecchia. Mentre, se poni la domanda nel caso di militari dell'Arma (marito e moglie) con distinte sedi di servizio ........... Anche senza una mail istituzionale? a) esonero dalla sovrapposizione completa (termine presente nell’art. da panorama » mer gen 30, 2019 7:35 pm, Messaggio 44). L’aspettativa per motivi di famiglia. Questo significa che due lavoratori, entrambi turnisti, con figli minori a carico, hanno la possibilità di fruire di turni opposti e non coincidenti, al fine di poter affrontare in maniera adeguata la crescita e la gestione dei figli. Poi. Re: Turni Coniugi CC Messaggio da nico8989 » gio lug 02, 2015 9:05 am Grazie umtambor, ovviamente la domanda sarà impostata sulle esigenze della figlia e non sulle nostre comodità, il nostro obiettivo principale è quello di tutelare la figlia...ma quello che interessava più di tutto e sapere se possa essere concesso il trasferimento nonostante gli uffici del provinciale siano ''pieni''. I lavoratori turnisti hanno spesso difficoltà a conciliare i tempi di vita e quelli lavorativi e la situazione diventa ancor più difficile da gestire quando si hanno figli minori. Cosa si considera “lavoro a turni”? da panorama » mer nov 07, 2018 4:41 pm, Messaggio La richiesta deve essere fatta da tutte e due i genitori? Inoltre, perché ci sia l’effettiva rotazione, è necessario che il turno pomeridiano segua, senza soluzione di continuità, nel tempo quello antimeridiano, ed eventualmente sia seguito, sempre senza soluzione di continuità, da quello serale, e senza alcuna sovrapposizione neppure parziale dell’uno sull’altro. 37, secondo comma, del D.P.R. Per agevolare le situazioni critiche che si possono creare nel caso di genitori turnisti, è stata varata la legge 53 dell’8 marzo 2000, denominata "Disposizioni per il sostegno della maternità e della paternità, per il diritto alla cura e alla formazione e per il coordinamento dei tempi delle città", in cui, nei vari articoli, vengono identificati alcuni diritti riconosciuti ai genitori. Ricorda che per ottenerne la restituzione è necessario essere in possesso di una copia della denuncia di furto. Abbiamo chiesto da qualche mese, ottenendone l'autorizzazione, l'esonero dalla sovrapposizione COMPLETA dei turni inizialmente intesa come un'alternanza dei turni non coincidenti, quindi completamente opposti. Tutto quello che c'è da sapere, Lavoro precario e processi di stabilizzazione del personale, Come funziona il sistema delle relazioni sindacali in sanità, Procedimento disciplinare, come funziona e cosa si rischia, Ccnl Sanità, una guida per capire cos'è e come funziona, Pronta disponibilità, la guida per il dipendente pubblico, Ordine di servizio: Cos'è e quali caratteristiche deve avere, Legge Madia: Tutti i dettagli per il superamento del precariato, RLS: Chi sono e cosa fanno per la sicurezza dei lavoratori, Visite fiscali, nasce il polo unico Inps. 52, d.P.R. Al lavoratore, madre o padre, viene data la possibilità di usufruire di forme di flessibilità degli orari e dell’organizzazione del lavoro, fra cui part–time, orario flessibile in entrata o in uscita, flessibilità sui turni, orario concentrato, con priorità ai genitori che hanno figli fino ai 12 anni, fino ai 15 se in adozione o affidamento, oppure figli disabili a carico. A presto Si ha un lavoro a turni quando diversi dipendenti sono successivamente occupati negli stessi posti di lavoro, secondo un determinato ritmo (compreso quello rotativo). La Polizia di Stato è un corpo nazionale, quindi turni uguali a Trento come a Gela. a) esonero dalla sovrapposizione completa dell'orario di servizio, a richiesta degli interessati, tra coniugi dipendenti dalla stessa Amministrazione con figli fino a sei anni di età; b) esonero, a domanda, per la madre o, alternativamente, per il padre, dal servizio notturno sino al compimento del terzo anno di età del figlio; da delta81 » gio feb 07, 2019 12:59 am, Messaggio Come già sottolineato in precedenza l’istituto generale dell’aspettativa, previsto per i pubblici dipendenti dal d.P.R. da delta81 » mer nov 07, 2018 4:01 pm, Messaggio 17/1° DPR 164/02). Ti ringrazio anticipatamente per la risposta ed il tempo che mi hai dedicato. ... ↳ POLIZIA DI STATO ↳ GUARDIA DI FINANZA ↳ POLIZIA PENITENZIARIA ↳ Attività di Polizia Giudiziaria; MILITARI Per ulteriori informazioni o per negare il consenso, all'installazione di tutti o di alcuni cookie, si veda l'informativa sui cookie.Proseguendo la navigazione l'utente presterà il consenso all'usi dei cookie. 69 del citato d.P.R. Nello specifico, la legge analizza nei vari punti: Al capo III, l’articolo 9 “Misure a sostegno della flessibilità di orario” definisce che una quota del fondo delle politiche per la famiglia viene destinata alle aziende sanitarie o ospedaliere che applicano accordi contrattuali che prevedono azioni per promuovere la conciliazione fra tempi di vita e di lavoro. * L'importo orario dell'indennità di reperibilità è stato calcolato per periodi inferiori alle 24 ore e pertanto è già maggiorato del 10%. Sindacato Italiano Lavoratori Polizia Locale S.I.L.Po.L. Ma non devi confrontarti o chiederlo al tuo comando se …………., perché tu sei libero di farlo autonomamente ma lo devi porre non come fatto personale ma come ti ho già detto io precedentemente, senza far capire che chiedi una loro interpretazione altrimenti potrebbero non risponderti. Improvvisamente ci viene comunicato verbalmente che tale beneficio può essere interpretato diversamente perché il termine "COMPLETA " può indicare anche una parziale e non più totale alternanza (esempio: prima un coniuge 8:14 l'altro 14:20 ora un coniuge 8/14 l'altro 9/15). Se credi di aver riconosciuto un oggetto che ti è stato rubato clicca sull'immagine per conoscere il contatto telefonico della questura che ha recuperato l'oggetto e avere ulteriori informazioni. 1. L’autonomia gestionale di un ente comprende anche l’esclusione delle giornate festive infrasettimanali dai turni di lavoro degli agenti della polizia locale.L’ente si assume le varie responsabilità relative all’interruzione del servizio istituzionale, anche se in presenza di un’organizzazione del lavoro per turni, adottato dall’ente stesso per permettere la continuità del servizio. Ti consiglio di porre un quesito all'URP Box del CGA tramite area intranet, essendo un dialogo, penso, di attualità nel caso di 2 coniugi CC. Per leggere il contenuto devi cliccare a Sx. Puoi chiedere l'aspettativa, Figli minori di 3 anni? Operativamente al lavoratore, madre o padre, “viene data la possibilità di usufruire di forme di flessibilità degli orari e dell’organizzazione del lavoro, fra cui part–time, orario flessibile in entrata o in uscita, flessibilità sui turni, orario concentrato, con priorità ai genitori che hanno figli fino ai … L’aspettativa per motivi di famiglia. Grazie. La concessione del congedo straordinario per gravi motivi, previsto dall’art. Quindi fai attenzione. Il parere degli esperti e i casi clinici. Ecco cosa cambia, Congedo per gravi motivi famigliari, guida per il dipendente, Vuoi metterti in proprio? Posso fare domanda nella mia azienda per avere lo stesso periodo di ferie estive di mio marito?? 335/1982; l’art. 3. Purtroppo non ci sono state novità, la norma in alcune regioni viene applicata a mio avviso in maniera corretta tenendo anche conto dell'incarico di ciascun coniuge, in altre invece viene talmente interpretata che decade totalmente il principio di "beneficio". 14, co.1 lett a, d.P.R. 37 del d.P.R. I lavoratori turnisti hanno spesso difficoltà a conciliare i tempi di vita e quelli lavorativi e la situazione diventa ancor più difficile da gestire quando si hanno figli minori. La richiesta deve prevedere esplicitamente che, in riferimento alla legge 8 marzo 2000, n. 53 “Disposizioni per il sostegno della maternità e della paternità, Capo III Art. § 46.8.613 - D.P.R. a) esonero dalla sovrapposizione completa dei turni, a richiesta degli interessati, tra coniugi dipendenti dalla stessa Amministrazione con figli fino a sei anni di età. CONSULENZA LEGALE PER I MILITARI E LE FORZE DI POLIZIA, LEXETICA - ASSISTENZA LEGALE E MEDICO LEGALE, ↳   LEXETICA PENSIONI - IL LEGALE RISPONDE, SALUTE E BENESSERE FORZE ARMATE E FORZE DI POLIZIA, ↳   La Dott.ssa Alessandra D'Alessio risponde, ↳   CAPITANERIE DI PORTO - GUARDIA COSTIERA. Le novità e curiosità. La legge parla di dipendenti delle pubbliche amministrazioni, per cui in linea di massima no. da panorama » lun nov 12, 2018 11:49 am, Messaggio Però la legge è anche molto vaga, perciò vale la pena comunque provare a farne richiesta, citando ovviamente la legge. La norma, al punto A), prevede il divieto di sovrapposizione dei turni tra coniugi dipendenti della stessa Amministrazione con figli fino a sei anni di età. La non sovrapposizione dei turni ultima modifica: 2012-06-15T14:02:59+02:00 da patrizio1995. 3/1957, si applica anche alla Polizia di Stato in forza dell’art. Le assenze dal servizio del personale della Polizia di Stato. Il diabete mellito sta dilagando nel mondo, leggi gli approfondimenti e le ultime notizie sul diabete. I genitori turnisti hanno diritto alla turnazione opposta per la gestione della famiglia. perché che clicchi a Dx potresti cancella la risposta. Sindacato Italiano Lavoratori Polizia Locale Indennità vacanza contrattuale 4.00 … Misure a sostegno della flessibilità di orario” si richiede l’esonero dallo svolgimento di turni di lavoro sovrapposti con il proprio coniuge. 18 giugno 2002, n. 164. Si, il problema é proprio la gestione dei figli. Con la registrazione, gratuita, si ottiene l'accesso a tutti i servizi presenti e futuri. Ritorna al sommario del dossier Pubblico Impiego, Condividi la tua esperienza nel forum con gli altri partecipanti a questa selezione, Letto l'articolo sono andato a cercare il decreto 124/2004, ma non sono riuscito ha trovare la parte in cui dice" datore di lavoro è tenuto a valutare con la massima attenzione ogni soluzione utile ad agevolare l’assolvimento della funzione genitoriale del dipendente, in particolare attraverso una diversa organizzazione del lavoro o una flessibilità degli orari" riuscite ad essere più precisi. 60 d.P.R. Arrestate 3 persone. Avevo letto sul portale che non si può chiedere all'Urp delucidazioni su interpretazione di norme. Ok, ma hai fatto un quesito al CGA tramite URP Box (messaggistica virtuale) per filtrare qualche dato? Messaggio da nico8989 » mer lug 01, 2015 11:56 am ... sovrapposizione completa dei turni di servizio fino al compimento del 6* anno. La disposizione collega tale beneficio alla nozione di turno “tout court”; pertanto, il beneficio in questione potrà essere fruito dal personale impiegato nelle diverse tipologie di Sono mesi che cerco una scheda esplicativa in merito all'esonero della sovrapposizione dei turni. Ciò, come nel mio caso, oltre a far perdere la possibilità di usufruire del beneficio come previsto, comporta un costo non indifferente di baby sitter/ asilo/ centri estivi precludendo quasi certamente la possibilità di ridurlo di gran lunga. Pegaso Università Telematica, ti offre la possibilità di ampliare il tuo bagaglio formativo a condizioni vantaggiose, per te e per i tuoi familiari. Se addirittura sono entrambi i genitori ad essere turnisti, la conciliazione vita–lavoro diventa ancor più complicata, ma la legge prevede il diritto alla turnazione opposta. Grazie. Domani verifico nuovamente e nel caso non serva chiedo seguendo il tuo consiglio. il divieto di sovrapposizione di turni fra i coniugi dipendenti della stessa amministrazione con figli di età fino a 6 anni l’esonero a domanda, dal turno notturno o dai turni continuativi nelle 24 ore per i dipendenti monoparentali, o per chi abbia a proprio carico un soggetto disabile ai sensi della legge 104/92. Questo articolo è stato pubblicato in Polizia di Stato e contrassegnato come polizia di stato da patrizio1995 . La particolare natura dell’attività di polizia non consente al personale di poter fruire sempre di tale riposo nella giornata domenicale, ma il diritto viene modulato in relazione alle varie tipologie di turnazioni di servizio, secondo le modalità individuate dall’Accordo nazionale quadro (A.N.Q.) del 15.5.2000. Iniziativa di solidarietà nel I Municipio della capitale in collaborazione con la Polizia di Stato e la As Roma calcio. Contenuti in esclusiva, approfondimenti e aggiornamenti sulle principali notizie. lavoro. Vorrei sapere se questa legge è applicabile anche per le ferie estive. Buongiorno, La redazione di Nurse24.it. Se addirittura sono entrambi i genitori ad essere turnisti, la conciliazione vita–lavoro diventa ancor più complicata, ma la legge prevede il diritto alla turnazione opposta. Il mio comando non ha accordato l'invio del quesito all'URP perché leggendo le loro disposizioni sembra non si possano chiedere delucidazioni/interpretazioni in merito alla normativa in genere. Non sei iscritto ? La legge non specifica se i dipendenti debbano appartenere entrambi alla stessa azienda o possano appartenere a due aziende diverse; tuttavia, non specificando nemmeno il contrario, il lavoratore può richiedere comunque di avvalersi di questo diritto anche se i membri della coppia sono dipendenti di due diverse amministrazioni. da panorama » gio feb 07, 2019 11:45 am, Powered by phpBB® Forum Software © phpBB Limited, Traduzione Italiana phpBB-Store.it basata su phpBBItalia.net 2017. Se addirittura sono entrambi i genitori ad essere turnisti, la conciliazione vita–lavoro diventa ancor più complicata, ma la legge prevede il diritto alla turnazione opposta. Per poter avvalersi dell’esonero in questione, è necessario che l’orario di servizio dei coniugi coincida in modo completo. Basti pensare se ci sono bambini/ragazzini di mezzo che frequentano asilo, scuola materna o elementare o ancora peggio se sono ammalati o che non vanno a scuola per un qualunque motivo o per vacanze, quindi, quando scriverai inserisci anche questi particolari per far comprendere al meglio il disaggio. Recepimento dell'accordo sindacale e del provvedimento di concertazione per il personale non dirigente delle Forze di polizia ad ordinamento civile e militare (quadriennio normativo 2006-2009 e biennio economico 2006-2007). Recepimento dell'accordo sindacale per le Forze di polizia ad ordinamento civile e dello schema di concertazione per le Forze di polizia ad ordinamento militare relativi al quadriennio normativo 2002-2005 ed al biennio economico 2002-2003

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